Vacature: Head of Warehouse
Mepal staat voor kwaliteit, innovatie en klantgerichtheid. Wij ontwikkelen en produceren functionele, duurzame en stijlvolle producten voor in en om het huis. Bij Mepal werken we met passie en toewijding aan een optimale klantervaring.
Als Head of Warehouse speel je een cruciale rol in het verbinden van processen, mensen en strategie binnen het warehouse. Je bent verantwoordelijk voor het optimaal laten verlopen van de warehouse-activiteiten en het continu verbeteren van de prestaties van het team en de processen.
Over Mepal
Wij zijn Mepal. Een merk dat al 75 jaar bekend staat als producent van bewaaroplossingen voor eten en drinken, thuis en onderweg. Wij ontwerpen, ontwikkelen en verkopen onder andere handige voorraaddozen, onverwoestbare lunchboxen, gegarandeerd lekvrije drinkflessen en perfect isolerende thermosbekers. Bekend om onze hoge kwaliteit, duurzaamheid, modieuze vormgeving en slimmigheden die zorgen voor een optimale gebruikservaring. Daarnaast bieden wij via MyMepal de mogelijkheid om de producten te personaliseren met teksten, afbeeldingen en kleuren. Vanuit onze thuisbasis in Lochem gaan we de hele wereld over, met de Benelux, Duitsland en UK als belangrijkste markten.
Van oorsprong zijn we een Nederlands bedrijf met een eigen saleskantoor in Duitsland. Vrijwel alle producten worden in Nederland geproduceerd en daar zijn we hartstikke trots op. Met ruim 200 collega’s en diverse partners van sociale werkplaatsen werken we aan oplossingen die je helpen te genieten van je leven, en het makkelijker en zorgelozer maken. De afgelopen jaren hebben we een flinke groei doorgemaakt en ook voor de komende jaren zien we mooie groeikansen.
Over de functie
Als Head of Warehouse ben je verantwoordelijk voor het managen en optimaliseren van alle warehouseprocessen van Mepal. Je zorgt ervoor dat orderstromen voldoen aan klantvereisten en servicelevels, en dat processen de juiste balans bieden tussen service, flexibiliteit en kosten.
Je creëert een cultuur van continue verbetering, vertaalt strategische doelstellingen naar concrete doelen, processen en teamresultaten en zorgt voor vernieuwing in dienstverlening, processen en expertise. Je bent analytisch en conceptueel sterk, kunt acties aansturen en resultaten realiseren door verantwoordelijkheid te nemen.
Je geeft leiding aan een team dat bestaat uit 6 teamleiders, 2 collega’s Logistics Control, en Assistent Warehouse Manager die de cockpit aanstuurt (planning & control) waarmee je gezamenlijk de dagelijkse operatie en de strategische ontwikkeling van het warehouse vormgeeft.
Jij en jouw team werken nauw samen met de Supply Chain Manager en het supply planning team, de verkoop binnendienst om te zorgen dat alle in en uitgaande (order) stromen zo goed en efficiënt mogelijk gebeuren.
Jouw werkzaamheden bestaan verder o.a. uit:
- Aansturen en ontwikkelen van het totale warehouse-team
- Vertalen van de strategische koers naar concrete doelen en teamresultaten
- Sturen op KPI’s zoals productiviteit, kosten en servicelevels
- Managen en optimaliseren van alle warehouseprocessen: goederenontvangst, opslag, orderpicking (pick), verzendklaar maken van orders (pack) en interne assemblage
- Opstellen en uitvoeren van een strategische roadmap voor continue ontwikkeling en verbetering van warehouseprocessen
- Zorgen voor efficiëntie, kwaliteit en veiligheid in de dagelijkse operatie
- Continu afstemmen met sales- en planningteams om workload en capaciteit te optimaliseren
- Selecteren, beoordelen en aanspreken van medewerkers
- Controleren van uitvoering en resultaten van processen
- Continuous improvement: Initiëren en begeleiden van verbetertrajecten en veranderingen in het warehouse
Wat vragen we van jou?
- 10 jaar leidinggevende ervaring in logistiek (bij voorkeur FMCG of logistieke dienstverlening)
- Ervaring met procesoptimalisatie (Lean 6 sigma, etc) en KPI-gestuurd management
- Mensenmens, verbindend, inspirerend en resultaatgericht
- Creatief, proactief en kostenbewust
- Sterk in verandering doorvoeren en medewerkers ontwikkelen
- Teamontwikkeling, plannen & organiseren, communicatievaardig en focus op kwaliteit, veiligheid en klanttevredenheid
Wat krijg je van ons?
- De kans om binnen een dynamische organisatie bij te dragen aan de verdere ontwikkeling van Mepal
- Een team waarin groei, energie, en teamspirit belangrijk zijn
- Een marktconform salaris en een goede pensioenvoorziening;
- Mooie secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 25 vakantiedagen, 6 ATV-dagen, een fietsplan en korting op alle Mepal-artikelen!
Solliciteren
Enthousiast geworden? Leuk! Reageer dan snel op deze vacature t.a.v. Carlijn Brug - van 't Hof (HR Business Partner).
*Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
